全球银行谁在裁员

　　德意志银行这几年风波不断，因为亏损而不得不大幅裁员。2018年，德意志银行投行部或将减少500名员工。从该行去年三季度财报来看，投行部成本收入比已经从74%上升至了87%。该行CEO John Cryan 坦言，“我们的员工已经过多了，中后台员工数量比前台还多，其中一半人的岗位可以被科技替代。”

　　去年，瑞信裁掉了3050名承包商和咨询顾问。但同时，该行的合规部与投行部还在扩容，值得一提的是，该行从瑞银集团挖角了不少投行人才。

　　美国银行已经裁掉了10个交易员，该行更多的交易员正面临被解雇的风险。该行去年斥巨资25亿美元投资科技，包括人工智能。

　　巴克莱银行虽然没有裁员计划，但奖金将会缩水。从数据来看，该行成本也面临调整压力，但该行CEO Jes Staley认为，“消减自己的人员并不会使你走向成功，通过这种方式改善业绩的最终都会失败。巴克莱不会裁员，但会减少奖金。”同时，该行在权益部门和电子部门还在继续招兵买马。

　　花旗银行没有提及缩减成本计划，同时该行股票交易和股权资本市场部仍在扩容。

　　显而易见，全球银行都在储备自己的科技能力，对科技人才求贤若渴。KPMG‘s银行业负责人Ian Pollari 表示，“随着更多流程自动化，部分岗位流失不可避免，但是招聘更多科技人才也会面临相应的问题。”

　　他称，银行面临的挑战是，他们正在与国际技术公司竞争高科技人才，这意味着，银行需要提供更优的薪酬待遇，这势必会对成本造成压力。