95后求职人数增长78.34%

　　从求职者年龄层段来看，虽90后求职者依旧为求职主体，但其涨幅不是很明显，涨幅最大的是95后，达到了78.34%，求职人数超4万人。

　　李春杰分析，虽然90后依旧是人才市场中的求职主体，但随着求职者人数越来越趋于稳定，竞争指数不再持续上涨，而95后求职者纷纷毕业步入社会，该年龄层段的求职人数持续地不断上涨，逐渐成为了就业市场的新兴力量，导致95后成为了不少岗位竞争指数越来越大的原因之一。

　　值得一提的是，2018年开始之后，不少00后相继成年，开始加入求职的大军行列，求职人数达725人，与去年相比新增了567人。

　　都市传媒记者 林祺